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“包工头”或消失?3亿农民工注意,新模式下,工资或涨数百元?

作者:admin发布时间:2020-10-13分类:新闻动态浏览:6评论:0


导读:原标题:“包工头”或消失?3亿农民工注意,新模式下,工资或涨数百元?现在我国的社会“状况”与以前相比已经发生了很大的变化。中...
原标题:“包工头”或消失?3亿农民工注意,新模式下,工资或涨数百元?

现在我国的社会“状况”与以前相比已经发生了很大的变化。中国的就业形势,居民消费观,与以往相比,有很大的不同。我们一些传统的“工作形式”,岗位,也在逐渐改变。

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农民工这个词,想必大家对它并不陌生。目前,中国的农民工人数已经达到3亿。他们遍布中国各行各业,遍布全国。在中国多年的经济发展中,我国的农民工做出了重要的贡献和付出。

然而,随着中国时代的不断发展,中国农民工的发展模式也在悄然改变。现在很多承包商说很难找到新工人。每月工资上万,却找不到农民工,甚至出现了“用工荒”。

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另外,现在的农民工主要是六七十年代出生的,农民工一般都是中年人,年轻人很少愿意成为一个农民工。没有了“新血液”的流入,我国农民工迅速出现“断层”现象。中国明明有着14亿人口,为啥还会出现用工荒?

最早出现打工潮的年份因该是在20年前,在20年前18岁左右出去打工的人现在已经慢慢老了,现在差不多已经四十岁了,这个年龄的人,已经没有了职场竞争力,不再受到工厂的待见,很多工厂招聘只要35岁以下的人,所以,因为年龄的原因把这部分80后门给排除在外,其实这部分人员很想继续做工,毕竟正是上有老下有小的年龄,但是却被无情的抛弃了,这也是企业出现用工荒的一个原因。

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再一个原因就是年轻人不愿意当农民工。人们甚至发现,现在的许多年轻人更愿意做一个月薪3000或4000元的小白领。哪怕拿着底薪,也不愿意当农民工,这是非常扎心的。

对于今天的许多年轻人来说,找工作不仅仅是为了薪水,也是为了未来的发展。而且,农民工依靠体力劳动赚钱,未来发展有限,没有“面子”。因此,目前很多年轻人并不想成为“农民工”。

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在这种情况下,有一些建筑工地,每天开300元、400元,还很难招到人。此外,许多农民工不想离家太远,选择离家近的工作。

农民工的传统就业模式需要改变

近一段时间来,为什么有很多人提出,要取消“包工头”的模式呢?到目前为止,中国的许多农民工找工作,都是跟“包工头”打交道。这种模式有许多缺点。中间还有一层“关系”,这也增加了一定的风险。

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当没有“包工头”时,中国的许多农民工都变成了一盘散沙,不知道该怎么办。而对于施工方来说,正因为“包工头”的存在,也让他们节省了一些时间和精力。包工头存在是有道理的,但同时也留下了一些隐患。

在“包工头”的包工模式下,资金容易被挪用。因此,农民工的工资得不到保障。还发生了不少拖欠农民工工资的事件。包工头带着工资跑路,这种消息并不罕见。

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在“包工头”模式下,我国农民工整个行业的管理混乱不堪。农民工权益得不到有效保障,存在诸多问题。

一些中国专家建议取消“包工头”模式,让农民工直接与企业“对接”,取消“包工头”这一环节。这样企业才能合理安排农民工的工作,建立更好的农民工与企业的关系。

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最重要的是,专家表示,这将为企业节省一些成本,而这些成本可以通过加薪转嫁到农民工身上。取消包工头模式,去除了中间环节,农民工的工资也可能会上涨。

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