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【林讯】省直林局传达学习省林草局直属事业单位改革动员部署会议精神

作者:admin发布时间:2020-09-12分类:山西头条浏览:7评论:0


导读:原标题:【林讯】省直林局传达学习省林草局直属事业单位改革动员部署会议精神吕梁山国有林管理局:9月9日上午,省林草局直属...
原标题:【林讯】省直林局传达学习省林草局直属事业单位改革动员部署会议精神

吕梁山国有林管理局

9月9日上午,省林草局直属事业单位改革动员部署电视电话会议之后,吕梁林局及时召开专门会议传达贯彻会议精神。

【林讯】省直林局传达学习省林草局直属事业单位改革动员部署会议精神  第1张

一是认真贯彻,平稳推进。根据省局会议要求和 《山西省林业和草原局所属事业单位改革实施方案》积极、平稳、有序推进吕梁林局事业单位改革工作顺利开展,并圆满完成改革任务。

二是强化责任,严守纪律。即日起,全局党员干部特别是领导干部,要严明政治纪律和组织纪律,坚决服从省局党组和林局党委的决定,认真履职,勇于担当,共同营造风清气正的改革环境。

三是积极作为,勇于担当。局属事业单位改革期间,严禁传播小道消息,严禁扰乱人心,讲政治、顾大局,认真做好本职工作,保证各项工作正常运作,不放松、不懈怠,日常工作和改革工作齐头并进。

领导班子成员、机关副科级以上干部参加会议。

关帝山国有 林 管理局:

9月9日,省林草局直属事业单位改革动员部署会召开后,关帝林局迅速召开会议传达学习会议精神。

【林讯】省直林局传达学习省林草局直属事业单位改革动员部署会议精神  第2张

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会议要求,全局上下要进一步提高政治站位,凝聚改革共识,坚决树立全局一盘棋思想,把思想统一到省委对事业单位改革的要求上来,统一到省林草局党组的决策部署和局党组书记、局长张云龙的讲话精神上来。全局党员干部要切实增强“四个意识”,坚决服从省林草局党组决定,严格遵守各项纪律要求,忠诚履职,勇于担当,共同营造风清气正的改革环境。确保在改革期间全局思想不乱、队伍不散、工作不断、力度不减,有序推进相关改革工作。

局领导班子成员、机关各科室、局属单位负责人参加会议。

黑茶山国有林管理局:

9月9日,省林草局直属事业单位改革动员部署会议结束之后,黑茶林局迅速行动,召开专题会议, 部署贯彻落实措施

【林讯】省直林局传达学习省林草局直属事业单位改革动员部署会议精神  第3张

会议要求,局属各单位要精准吃透和学习领会改革的有关精神,站在推进林局治理体系和治理能力现代化的高度,不折不扣落实好省委和省林草局党组部署要求,确保工作扎实推进。

一要提高政治站位,强化思想认识。各单位各部门要充分认识深化事业单位改革的重大意义,切实增强责任感、使命感、紧迫感,坚决拥护改革、支持改革、服从改革,共同落实改革要求、推进改革任务、完成改革目标。

二要加强组织领导,全面落实责任。把推进事业单位调整优化作为政治任务来抓,加强党对事业单位改革的领导,把党的领导贯穿事业单位调整优化始终。准确把握省直林局事业单位改革的核心内容、重点任务、重要节点和关键环节,按照改革时间表、路线图,倒排工期,挂图作战,理顺工作职责,实现职能衔接,推动改革任务全面落实。

三要严肃改革纪律,确保大局稳定。做深、做细、做实思想政治工作,教育引导干部职工真心拥护改革、积极支持改革、热心投入改革,妥善处理改革中的各种矛盾和问题,切实做到思想不乱、工作不断、队伍不散、干劲不减,确保事业单位改革顺利推进。严明改革纪律,严守政治纪律、组织纪律、人事纪律、廉洁纪律、财经纪律和保密纪律,坚决做到令行禁止,不迟滞拖延,不搞变通,遇到重大事项及时按程序请示报告。对不履职、不作为的领导干部,对违反纪律的行为,要严肃问责、坚决查处。

局领导班子成员、基层各单位负责人和机关各科室副科以上干部参加会议。

五台山国有 林 管理局:

9月9日上午,省林草局直属事业单位改革动员部署电视电话会议召开后,五台林局立即召开专题会议,传达贯彻会议精神。

【林讯】省直林局传达学习省林草局直属事业单位改革动员部署会议精神  第4张

一是提高站位,运用系统思维,加强组织领导工作。要求各基层单位精准传达会议精神,进一步深入学习《山西省林业和草原局所属事业单位改革实施方案》,深入学习局党组书记、局长张云龙讲话精神,明确任务,把握时限,突出重点,凝聚思想,紧紧抓住整体性重塑这个核心,统筹谋划各项工作,高标准高质量完成事业单位改革攻坚战。

二是各自就位,增进互联互动,做好改革前期准备工作。各有林单位要立足实际,精心做好准备规划、调查研究、摸清底数、精准定位等前期准备工作。在机构设置和职能配置上保持对应,注重用好自主权,着力构建各基层单位有效联合共同体。要切实优化各单位职能职责,按照时限要求做好班子建设、机构变更、人员转隶以及新组建单位挂牌与档案整理、资产核准等相关工作,确保发挥林局整体能动效应,强化改革动能。

三是提升段位,坚持目标导向,推进改革主体任务完成。优化林局各基层单位职能设置,合理配置各单位资源设施。重点把握好各单位管理机制、监管措施、资源管控、分类优化、档案完整、资金安全等工作,继续保持各有林单位特色优势,确保在各自职能范围内,立足实际,强化资源整合,提升工作效率,发展现代林业,建设美丽新林区。

四是精准定位,强化使命意识,跟进改革后续工作。各单位要树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,把思想认识统一到省局党组决策部署上来,认真做好事业单位改革的思想准备、工作准备和组织准备。压紧压实工作责任,优化班子结构;加强宣传引导工作,把握正确舆论导向;严肃工作作风,做好工作衔接。以坚定的决心、周密的部署、有力的组织、落实的举措,坚决把机构改革工作落细落实落稳,确保改出成效。

管涔山国有林管理局

9月9日,管涔林局召开会议传达学习贯彻省林业和草原局直属事业单位改革动员部署电视电话会议精神。要求全局干部职工深刻领会这次改革的重大意义,深入落实省委和省林草局党组的各项部署要求,在政治上做到坚决拥护、在执行上做到坚决到位、在纪律上做到坚决严明,精准把握要求,全力抓好落实,扎扎实实推进改革各项工作。

一是提高政治站位。全局干部职工要以高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉,吃透精神、明确责任、落实行动,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。二是严明纪律要求要严守政治纪律、组织纪律、机构编制纪律、干部人事纪律、财经纪律、保密纪律,依法依规依纪有序有效扎实推进。三是加强组织领导。全局改革工作要在局党委统一领导下统筹推进,各单位和相关科室要认真落实改革工作主体责任,切实把这一重大政治责任扛在肩上、抓在手上,确保各项改革目标不折不扣全面实现。四是确保林区稳定。要保持工作秩序、干部队伍和林区社会的和谐稳定,务必做到思想不乱、工作不断、队伍不散、劲头不减。

局领导班子成员,局属单位、机关科室负责人参加会议

桑干河杨树丰产林实验局:

9月9日,省林草局直属事业单位改革动员部署电视电话会议之后,杨树林局迅速召开专题会议,传达贯彻省局会议精神, 就做好林局改革工作作出部署

【林讯】省直林局传达学习省林草局直属事业单位改革动员部署会议精神  第5张

一是要做好干部职工的思想工作,保证改革期间干部职工思想稳定,做到不造谣、不信谣、不传谣,保持好正常的工作秩序,确保改革氛围和谐,改革工作正常进行。 二是要严格执行财经纪律,规范大额资金使用,杜绝突击处置资产资金现象。 三是扎实推进改革进程,要从全局高度,落实好改革前后的工作衔接,确保改革工作和日常工作两不误,年度目标、疫情防控、“三零”单位创建不出现空档,改革进程平稳推进。

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